浙江试点“三员一总监”体系：50家企业特种设备安全管理再升级

据媒体报道，2025年9月22日至23日，浙江省推动落实企业特种设备安全主体责任现场会暨特种设备“三员一总监”试点推进会在瑞安召开。今年6月，市场监管总局联合全国总工会在浙江等6省（区）启动特种设备安全职工监督员制度试点，浙江作为首批试点省份，选取50家企业开展实践探索，旨在通过一线员工参与监督，构建“全员共治”的安全管理新格局‌。

企业特种设备安全第一责任人，全省已配备35.7万人‌；‌负责日常巡检与操作规范，全省配备38.6万人‌；由一线员工担任，发挥“吹哨人”作用，浙江已选聘300余名‌；由市场监管部门、技术专家等组成，提供专业支持‌。‌落实“日排查、周管控、月调度”制度，完善“一单两责三记录”管理流程‌；职工监督员通过工会选聘，需具备一线经验，重点排查操作隐患‌。

‌‌瑞安率先出台试点方案，四方联动（市场监管、工会、属地、特检院）构建共治体系‌；50名职工监督员累计发现隐患100余条，均实现闭环处置‌。

全省开展“改革深化年”“服务优化年”行动，通过专题讲座、精准帮扶提升企业安全管理能力‌；组建205人省级“千锤百炼”护航员队伍，提供技术指导‌。

从“专业监管”到“全员共治”全国80%的特种设备事故因使用管理不当引发，一线员工是隐患发现的关键群体‌；浙江近五年事故中，无证上岗问题突出，需强化基层监督‌。

职工监督员制度填补了专业监管盲区，形成“专管+群防”的立体防护网‌5；为全国推广提供“浙江样本”，后续将探索激励措施与退出机制‌。